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Inspiration

Bürodienstleister: Das Ass im Ärmel

Wie gern würde man sich ganz seinen Kunden widmen. Stattdessen erstickt man im Papierkram. Hier helfen Bürodienstleister.

Kreativitätstechniken, die tatsächlich zünden

Kreativität braucht Freiräume, Experimentierfelder und unterschiedliche Perspektiven. So entstehen neue Ideen, die Innovationen ermöglichen.

Die KI-Kompetenz-Falle

Unternehmen investieren, um Mitarbeitende fit KI zu machen. Das Problem: Wer auf unsichere KI-Lösungen setzt, schafft neue Risiken.

Mahlzeit! feiert erfolgreichen Auftakt

Mit der ersten Ausgabe von „Mahlzeit! – Die Mittagsstunde mit Mehrwert“ ist "Die Wirtschaft" gemeinsam mit der WU Executive Academy erfolgreich in eine neue Veranstaltungsreihe gestartet.

Wie KMU mit KI ihre Effizienz steigern

Gerade für Selbstständige sowie kleine und mittlere Unternehmen eröffnet KI die Möglichkeit, wiederkehrende Aufgaben effizienter zu erledigen und wertvolle Zeit für das Kerngeschäft zu gewinnen.

Underdog-Mentalität: Was Unternehmen vom Fußball lernen können

Hogan Assessments sieht Parallelen zwischen sportlichen Außenseitern und erfolgreichen Führungskräften in Zeiten hoher Unsicherheit.

Sieben Vertriebslektionen von Alexander Zverev

Im Spitzensport entscheiden oft Nuancen über Sieg und Niederlage. Hier kann man alsB2B-Verkäufer*in lernen.

Fünf Führungsfallen im digitalen und KI-Zeitalter

Viele Führungskräfte haben noch nicht verinnerlicht, wie sehr sich Führung im digitalen Zeitalter bereits verändert hat und sich im Rahmen der zunehmenden KI-Nutzung weiter verändern wird.

Eigenverantwortung und Eigeninitiative fördern – sieben Tipps

Führungskräfte wünschen sich oft, dass ihre Mitarbeitenden mehr Eigeninitiative und Eigenverantwortung zeigen.

Strategieentwicklung, wenn keiner weiß, was kommt

Wie entwickeln Unternehmen tragfähige Strategien, wenn die Zukunft kaum planbar ist

Was Unternehmen über KI wissen müssen

Wer Künstliche Intelligenz sinnvoll nutzen will, muss verstehen, wie sie tatsächlich funktioniert.

KI im Recruiting: „Entscheiden muss der Mensch“

Der Wiener Personalberater Hermann Pavelka-Denk spricht im Interview über die Chancen von KI, ihre Grenzen und darüber, warum der Mensch trotz aller Technologie unverzichtbar bleibt.

Transformationen erfordern ein „Tiefseetauchen“

Wer nachhaltig etwas bewegen will, muss die tieferen Ursachen von Problemen erkennen – und den Mut haben, unbequeme Fragen zu stellen.

High-Performer unter Leistungsdruck

Wer dauerhaft an die Leistungsgrenze geht, gefährdet nicht nur sich selbst, sondern auch sein Unternehmen.